巅峰国际官网

日前
，泉州市总工会授予集团员工林阿查“二○二○年度泉州市五一劳动焦芈”荣誉称号
，授予黄淑珍“泉州市技术能手”荣誉称号
，授予戴飞美、罗穆英、黄春华“泉州市金牌工人”荣誉称号
，这是对集团员工技术技术的注定
，也是对集团企业一贯对峙员工在职培训提升
，营造比学赶助超氛围的注定
。

新春刚过
，喜讯传来
。日前
，集团南泉、南源等多家企业获评南安视装二〇二一年度明星企业”及“二〇二〇年度高成长企业”
，上榜“二〇二〇年度纳税大户”
。这份荣誉来之不易
。二〇二〇年
，在空前巨大的难题刻下
，集团各公司在做好疫情防控工作的同时
，在单量削减、竞争加剧的不利局面下
，稳住阵地迎难而上
，想方设法创新求变
，在逆境中交出不错的答卷
，获得了客户与社会的注定
，这是极度可贵
，也很值得高慢的
。

为总结南晶公司经营改善的治理经验
，在吕斯郎总经理的指派下
，代表处成立专项调研幼组
，南晶公司中高层治理人员与调研幼组进行深刻座谈
，对今年以来南晶公司所采取的治理措施及功效进行分析梳理
，深挖其中的治理之路与克难之心
。

今年以来
，新冠疫情的暴发和持续
，对全球经济产生了深远影响
，尤其是出口纺织造作业
，随着表部行业环境的日益严格
，企业的经营面对着极度大的难题和挑战
。在从前的三个季度里
，集团企业顶住压力
，顺利地实现各项工作工作
，有些企业还获得了较好的成效
，在难题的底色下尤为亮眼
。好比南泉、南晶公司
，他们的经验就很值得我们进建
。

最近我们走访了几家企业
，在工厂里看到了熟悉的旺季赶货场景
，员工们的积极性极度高
，工作很当真
，自己斟酌着怎么把货做快做好
，还有一些员工放工后还把一些杂活领回去做
，他们说：“来到这个厂
，我们真的很幸运
，名义的人没货做
，巅峰国际官网货做都做不完
。我们多做点、做好点
，厂好了
，我们能力随着好
。”浮夸的话语令人感动
。